• Płaca minimalna w Polsce wynosi 4806 zł brutto, czyli około 1119 euro.
  • Po uwzględnieniu poziomu cen Polska osiąga 1547 PPS i zajmuje dziewiąte miejsce w UE.
  • W ciągu ostatniej dekady minimalne wynagrodzenie w Polsce rosło średnio o 10,4 proc. rocznie.

Płaca minimalna w Polsce to 1119 euro miesięcznie

Według najnowszego zestawienia Eurostatu na 1 lipca 2026 roku ustawowa płaca minimalna obowiązywała w 22 spośród 27 państw Unii Europejskiej. Takiego ogólnokrajowego rozwiązania nie stosują Dania, Włochy, Austria, Finlandia i Szwecja. W tych krajach stawki ustalane są przede wszystkim w ramach układów zbiorowych.

Nominalne różnice między państwami pozostają bardzo duże. Najniższa płaca minimalna obowiązuje w Bułgarii i wynosi 620 euro miesięcznie. Na drugim końcu zestawienia znajduje się Luksemburg, gdzie pracownik nie może otrzymać mniej niż 2771 euro brutto. Oznacza to, że najwyższa stawka jest około 4,5 razy większa od najniższej.

Polska płaca minimalna została przeliczona przez Eurostat na 1119 euro. To rezultat wyższy niż między innymi w Portugalii, Chorwacji, Czechach, Słowacji, Rumunii czy na Węgrzech. Polska znalazła się w grupie krajów, w których minimalne miesięczne wynagrodzenie mieści się w przedziale od 1000 do 1500 euro.

Przed Polską pozostają między innymi Litwa z kwotą 1153 euro, Hiszpania z wynagrodzeniem na poziomie 1425 euro oraz Słowenia, gdzie płaca minimalna wynosi 1482 euro. Powyżej granicy 1500 euro znalazły się Francja, Belgia, Holandia, Niemcy, Irlandia i Luksemburg.

Siła nabywcza polskiej pensji zmienia obraz

Samo przeliczenie krajowych wynagrodzeń na euro nie pokazuje jednak, ile towarów i usług można kupić za otrzymywaną pensję. Koszty życia w Luksemburgu, Niemczech czy Irlandii są zdecydowanie wyższe niż w Polsce lub innych państwach Europy Środkowo-Wschodniej.

Dlatego Eurostat przedstawił również wynagrodzenia w standardzie siły nabywczej, określanym jako PPS. Jest to sztuczna jednostka pozwalająca porównywać realną wartość pieniędzy w poszczególnych krajach po uwzględnieniu różnic cenowych.

„Różnice w wysokości płacy minimalnej są znacznie mniejsze po uwzględnieniu poziomu cen” – podkreśla Eurostat.

W takim zestawieniu polska płaca minimalna osiąga wartość 1547 PPS. Daje to Polsce dziewiąte miejsce wśród państw Unii Europejskiej posiadających ustawowe minimum wynagrodzenia. Nasz kraj zamyka jednocześnie grupę państw, w których siła nabywcza najniższej pensji przekracza 1500 PPS.

Liderem rankingu nie jest Luksemburg, lecz Niemcy z wynikiem 2164 PPS. Luksemburg zajmuje drugą pozycję z wartością 2056 PPS. Polska znajduje się także za Holandią, Belgią, Irlandią, Francją, Słowenią i Hiszpanią.

Co istotne, Litwa nominalnie ma wyższą płacę minimalną niż Polska, ale po uwzględnieniu cen spada za nasz kraj. Minimalne wynagrodzenie na Litwie odpowiada 1393 PPS, czyli ma wyraźnie mniejszą siłę nabywczą.

Różnice między państwami wyraźnie maleją

Porównanie obu klasyfikacji pokazuje, jak duże znaczenie mają lokalne ceny. Nominalnie najwyższa płaca minimalna w UE jest 4,5 razy większa od najniższej. Po zastosowaniu PPS różnica między liderem a ostatnim państwem spada do 2,3 raza.

Najniższą siłę nabywczą ma minimalne wynagrodzenie w Estonii, gdzie wynosi ono 935 PPS. Niewiele wyższe wartości odnotowano na Łotwie, 938 PPS, oraz w Bułgarii, 993 PPS. Bułgarskie minimum jest nominalnie najniższe w UE, ale ze względu na poziom cen pozwala kupić więcej niż pensja minimalna w Estonii i na Łotwie.

Dane pokazują również szybki wzrost wynagrodzeń w Europie Środkowo-Wschodniej. W okresie od lipca 2016 do lipca 2026 roku polska płaca minimalna rosła średnio o 10,4 proc. rocznie. Wyższe tempo odnotowały tylko Litwa, Rumunia i Bułgaria. Dla porównania we Francji średni roczny wzrost wyniósł 2,4 proc., a w Luksemburgu 3,7 proc.

Od 1 stycznia 2026 roku płaca minimalna w Polsce wynosi 4806 zł brutto, natomiast minimalna stawka godzinowa została ustalona na poziomie 31,40 zł. W porównaniu z 2025 rokiem miesięczne minimum wzrosło o 140 zł, czyli o około 3 proc.

Polska pensja wciąż nie dorównuje Zachodowi

Wysokie miejsce Polski w zestawieniu PPS nie oznacza, że pracownicy zarabiający najniższą krajową osiągnęli poziom życia mieszkańców najbogatszych państw UE. Różnica między Polską a Niemcami po uwzględnieniu cen nadal wynosi ponad 600 PPS.

Ranking pokazuje jednak, że dystans jest mniejszy, niż sugeruje proste zestawienie kwot w euro. Nominalnie płaca minimalna w Niemczech jest ponad dwukrotnie wyższa niż w Polsce. Po uwzględnieniu siły nabywczej przewaga Niemiec spada do około 40 proc.

Warto przy tym pamiętać, że dane Eurostatu dotyczą kwot brutto. Nie uwzględniają różnic w podatkach, składkach, kosztach mieszkania ani sytuacji poszczególnych gospodarstw domowych. PPS pozwala lepiej porównać ogólną wartość wynagrodzeń, ale nie odpowiada dokładnie na pytanie, ile pieniędzy pozostaje pracownikowi po opłaceniu wszystkich rachunków.

Czytaj także:

Fala zwolnień grupowych przechodzi przez Polskę. Trzy regiony odczują ją najbardziej

Polska nie ugięła się przed Trumpem. Rząd szykuje podatek cyfrowy

Ponad połowa Polaków remontuje mieszkania na własną rękę. Fachowcy stali się za drodzy