„Nie jesteśmy zwolennikami prawa do zmniejszenia pensji starszemu pracownikowi z uwagi na jego mniejszą wydajność i nie prowadzimy żadnych prac legislacyjnych w tej sprawie” – komentuje resort, noszący do niedawna nazwę Ministerstwa Przedsiębiorczości i Technologii, w odpowiedzi na doniesienia o rzekomych planach obniżania wynagrodzenia pracowników po 50 roku życia.

W czwartek 21 listopada, w Dzienniku Ustaw RP ogłoszono rozporządzenie Rady Ministrów w sprawie utworzenia nowego ministerstwa odpowiedzialnego za sektor gospodarki – Ministerstwa Rozwoju.

Na stronach Rządowego Centrum Legislacji, 24 października 2019 r. pojawił się Projekt ustawy o zmianie ustawy o Rzeczniku Małych i Średnich Przedsiębiorców. Autor projektu – Ministerstwo Przedsiębiorczości i Technologii chce zwiększyć kompetencje Rzecznika MŚP.

We wtorek 22 października, Ministerstwo Przedsiębiorczości i Technologii przedstawiło wnioski po konsultacjach, jakie przez miesiąc resort przeprowadził z przedsiębiorcami, kancelariami prawnymi, kancelariami podatkowymi i innymi podmiotami, w sprawie wprowadzenia do polskiego systemu prawnego instytucji fundacji rodzinnej. Ze wstępnych spostrzeżeń ministerstwa wynika, że prowadzący działalność gospodarczą w Polsce są bardzo zainteresowani wdrożeniem takiego rozwiązania dla ochrony majątku firmy.