Patronat Medialny Skarbiec.Biz
Grupa kapitałowa – aspekty organizacyjne, formalno – prawne i finansowe
Szkolenie odbędzie się 15 – 16 października 2009 r. w Warszawie w Hotelu Parkowa Kancelarii Prezesa Rady Ministrów na ul. Belwederskiej 46/50.
INFORMACJE OGÓLNE:
ZAPRASZAMY NA SEMINARIUM, PODCZAS KTÓREGO PRZEDSTAWIMY M.IN.:
- strukturę organizacyjną grup kapitałowych – poziomy i funkcje zarządzania, metody minimalizacji ryzyka, rozliczenia pomiędzy spółkami
- koncepcje maksymalizacji wartości spółki i metody jej szacowania
- istotne nowości w polskim prawie holdingowym – transgraniczne łączenie się spółek, liberalizacja wymogów kapitałowych, nowe zasady ładu korporacyjnego
- zasady dobrych praktyk GPW, w tym obowiązki informacyjne dotyczące spółek publicznych
- najnowsze wskazówki OECD w zakresie cen transferowych
- zasady sporządzania dokumentacji podatkowej – podmioty zobowiązane, transakcje podlegające obowiązkowi dokumentacyjnemu, zakres kontroli
- system raportowania pomiędzy spółkami córkami a firmą matką – przykładowe raporty ekonomiczno-finansowe
KORZYŚCI DLA UCZESTNIKÓW:
- praktyczne przykłady omawianych zagadnień
- najnowsze aktualizacje przepisów prawnych w zakresie działania grup kapitałowych
- wzajemna wymiana doświadczeń w gronie reprezentantów grup kapitałowych
SEMINARIUM POPROWADZĄ EKSPERCI – PRAKTYCY Z W/W ZAKRESU, DO KTÓRYCH NALEŻĄ:
DR MARCIN LEWANDOWSKI – Specjalista z zakresu fuzji i przejęć przedsiębiorstw, rynków kapitałowych, analizy i zarządzania wartością oraz nadzoru właścicielskiego. Uczestniczył w opracowaniu strategii rozwojowych spółek, analiz strategicznych, dezinwestycji i sprzedaży spółek, analiz przedsięwzięć inwestycyjnych oraz restrukturyzacji grup kapitałowych.
ROBERT MIKULSKI – Wspólnik Zarządzający Kancelarii – wieloletni radca prawny, wcześniej prawnik w Kancelarii Prezesa Rady Ministrów, Ministerstwie Finansów i Urzędzie Rady Ministrów.
HANNA SZARPAK – Licencjonowany doradca podatkowy, specjalizujący się w cenach transferowych i przekształceniach. Ekspert w dziedzinie finansów z doświadczeniem na stanowisku dyrektora finansowego w dużej międzynarodowej grupie oraz kierownika do spraw podatków w firmie konsultingowej PriceWaterhouse. W latach dziewięćdziesiątych doradca ministra finansów w zakresie podatków. Doświadczony pełnomocnik w postępowaniu przed organami podatkowymi oraz Naczelnym Sądem Administracyjnym.
KRZYSZTOF WÓJCIK – Radca prawny, Szef Zespołu nieruchomości i projektów inwestycyjnych w Kancelarii Storczyk & Mikulski. Prowadzi doradztwo prawne w zakresie prawa obrotu nieruchomościami i inwestycji oraz transakcji kapitałowych i sporów, w tym sporów korporacyjnych. Doświadczenie zawodowe zdobywał w sądach powszechnych, współpracując z kancelariami radcowskimi oraz prowadząc własną praktykę doradczą.
PROGRAM:
POLSKIE I EUROPEJSKIE PRAWO HOLDINGOWE
1. HOLDING A KONCERN – PODOBIEŃSTWA I RÓŻNICE
PODSTAWOWE POJĘCIA PRAWA HOLDINGOWEGO / JAK POWSTAJE HOLDING?
- struktura organizacyjna grup kapitałowych – model holdingowy i koncernowy
- dominacja i zależność
- powiązanie kapitałowe
- funkcjonowanie grupy kapitałowej
- organizacja spółek należących do grupy
- możliwości współdziałania w ramach grupy
- zarządzanie grupą kapitałową – poziomy i funkcje zarządzania, instrumenty oddziaływania na spółki należące do grupy
2. PODSTAWOWE ŹRÓDŁA I INSTYTUCJE POLSKIEGO I EUROPEJSKIEGO PRAWA HOLDINGOWEGO / ISTOTNE NOWOŚCI W POLSKIM PRAWIE HOLDINGOWYM:
- transgraniczne łączenie się spółek (nowelizacja KSH)
- liberalizacja wymogów kapitałowych (nowelizacja KSH)
- nowe zasady ładu korporacyjnego dla spółek publicznych a funkcjonowanie holdingów
3. NADZÓR KORPORACYJNY W GRUPIE KAPITAŁOWEJ
- zasady nadzoru korporacyjnego
- prawa wspólników/akcjonariuszy
- Zasady Dobrych Praktyk Giełdy Papierów Wartościowych i ich zastosowanie
4. ASPEKTY PRAWNE DZIAŁANIA NA SZKODĘ SPÓŁKI ZALEŻNEJ
- ustawowy obowiązek działania na rzecz spółki
- działanie na szkodę spółki w praktyce, sankcje
- propozycja ochrony menedżerów i zmian ustawowych
5. OBOWIĄZKI INFORMACYJNE W HOLDINGU
- powszechne obowiązki informacyjne wynikające z KSH
- szczególne obowiązki informacyjne dot. spółek publicznych
6. OGRANICZENIA ŁĄCZENIA FUNKCJI W GRUPIE KAPITAŁOWEJ
- zasady ogólne
- zakazy wynikające z KSH, w tym tzw. "kodeksowy zakaz konkurencji"
- zakazy wynikające z wybranych ustaw szczególnych ("kominowej" oraz "antykorupcyjnej")
- zakazy wynikające z Ustawy o zwalczeniu nieuczciwej konkurencji oraz Kodeksu karnego
- zakazy wynikające z dokumentów korporacyjnych spółek
- zakazy wynikające z umów o pracę oraz umów cywilnoprawnych menedżerów
CASE STUDY : Skutki złamania zakazów pełnienia funkcji wynikających z KSH w odniesieniu do zakazu łączenia funkcji w holdingu przez Członka Zarządu (ustawowy zakaz konkurencji) oraz Członka Rady Nadzorczej (ustawowy zakaz łączenia funkcji).
7. UMOWY HOLDINGOWE W PRAKTYCE
- szczątkowa regulacja umowy holdingowej w KSH
- skutki zawarcia umowy holdingowej
CASE STUDY : Umowa holdingowa dużej polskiej grupy kapitałowej "w praktyce" (praca z wzorem dokumentu).
8. POLITYKA CEN TRANSFEROWYCH JAKO NARZĘDZIE POLITYKI PODATKOWEJ GRUPY KAPITAŁOWEJ
- wpływ cen transferowych na efektywną stawkę podatkową
- metody ustalania cen pomiędzy podmiotami powiązanymi
- podejście organów podatkowych w krajach Unii Europejskiej do cen transferowych
- procedury ograniczające ryzyko podwójnego opodatkowania
- zmiany zasad dotyczących ustalania powiązań pomiędzy podmiotami
9. USTALENIE CEN TRANSFEROWYCH W DOBIE OBECNEGO KRYZYSU
10. CENY TRANSFEROWE – ZMIANA MODELU BIZNESOWEGO-NAJNOWSZE WSKAZÓWKI OECD
11. DOKUMENTACJA CEN TRANSFEROWYCH – ZASADY SPORZĄDZANIA DOKUMENTACJI PODATKOWEJ
- dokumentacja podatkowa jako podstawowe narzędzie obrony polityki cen transferowych
- wymagania władz skarbowych odnośnie dokumentowania cen transferowych
- podmioty zobowiązane do tworzenia dokumentacji podatkowej
- transakcje podlegające obowiązkowi dokumentacyjnemu
- zakres kontroli dokumentacji wymaganej przez przepisy art.9a ustawy o PDOP
- udokumentowanie polityki cen transferowych w przypadku braku dostępu do danych dotyczących zagranicznych kontrahentów powiązanych
- procedura żądania i wydawania organom podatkowym lub kontroli skarbowej szczególnej dokumentacji podatkowej
ZASADY ZARZĄDZANIA GRUPAMI KAPITAŁOWYMI
12. ZASADY EKONOMICZNO – FINANSOWEGO ZARZĄDZANIA W GRUPACH KAPITAŁOWYCH
- funkcje i rodzaje grup kapitałowych
- problemy zarządzania finansowego w grupie kapitałowej i metody minimalizacji ryzyka
- zarządzanie działalnością bieżącą i inwestycyjną
- alokacja majątku
- pozyskiwanie kapitału
- rozliczenia pomiędzy spółką dominującą oraz spółkami zależnymi
- zarządzanie grupą kapitałową w sytuacji kryzysu gospodarczego
13. ZARZĄDZANIE WARTOŚCIĄ W GRUPIE KAPITAŁOWEJ
- rynkowe czynniki wpływające na wartość spółki
- znaczenie wartości przedsiębiorstwa dla akcjonariuszy, inwestorów giełdowych i zarządów firm
- koncepcja maksymalizacji wartości spółki
- metody szacowania wartości przedsiębiorstwa
- formułowanie i weryfikacja strategii wzrostu wartości firmy
- główne etapy w tworzeniu wartości spółki
- błędy popełniane przy określaniu wartości w grupie kapitałowej
11. SYSTEM RAPORTOWANIA POMIĘDZY SPÓŁKAMI CÓRKAMI A FIRMĄ MATKĄ
- zakres raportowania
- częstotliwość raportowania
- wykorzystywane metody oceny efektów zarządzania
- przykładowe raporty ekonomiczno – finansowe
12. RESTRUKTURYZACJA GRUPY KAPITAŁOWEJ
- przebudowa struktury grupy (przyczyny prawne, ekonomiczne)
- kierunki restrukturyzacji – koncentracja, dywersyfikacja, zmiana rozmiaru grupy, zmiana poziomu integracji, zmiana stopnia autonomii uczestników grupy
- modele restrukturyzacji
Koszt szkolenia dla jednej osoby: 1680.00 zł brutto.
. za zgłoszenie do dnia 2009-09-30 otrzymuje się 260.0zł rabatu
. za zgłoszenie więcej niż jednej osoby otrzymuje się 5.0% rabatu.
Skarbiec.Biz jest patronem medialnym szkolenia Grupa kapitałowa – aspekty organizacyjne, formalno – prawne i finansowe.